要回异地的工资怎么发

您可以要求异地支付工资，有多种法律途径。首先，可尝试向当地人社局劳动监察投诉，简单快捷。若公司拖欠，还可依据《劳动法》申请劳动仲裁，要求支付工资及可能的经济补偿。不及时处理，可能面临法律纠纷及赔偿。
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异地工资如何发：1. 若公司异地，首先尝试沟通协商，要求按时支付。2. 协商无果，则向当地人社局劳动监察投诉，依据《劳动法》相关规定维权。3. 若未签劳动合同，或拖欠严重，可申请劳动仲裁，要求支付工资及补偿。4. 如有明确欠条，亦可直接向法院起诉，追讨应得工资。
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对于异地工资支付问题，常见处理方式有三种：一是向劳动监察投诉，简单直接；二是申请劳动仲裁，可主张更多权益，但需专业指导；三是如有欠条，可直接起诉。选择时需考虑效率与权益保护，劳动仲裁虽程序多但效果佳，诉讼则适用于有确切证据的情况。